Implementasikan Budaya Kerja Inklusif, PT Timah Komitmen Dalam Pengembangan SDM Melalui Program Women In TINS
PANGKALPINANG, INLENS.id – PT Timah Tbk terus menunjukkan komitmennya dalam mendukung pengembangan sumber daya manusia (SDM) yang inklusif dan berdaya saing. Hal ini selaras dengan Core Values BUMN, PT Timah juga berfokus pada promosi nilai-nilai inklusi dan keragaman gender.
Langkah ini sejalan dengan kebijakan Kementerian BUMN yang bertujuan menciptakan lingkungan kerja yang menghargai keberagaman serta mendukung penguatan skor ESG perusahaan.
Salah satu bentuk nyata dari inisiatif ini adalah program Women In TINS (WIT) yang berfokus pada aspek Personal Well-Being, khususnya dalam meningkatkan kesadaran tentang pentingnya kesehatan mental dan fisik bagi karyawan.
Program Women In TINS memberikan wadah bagi para pekerja perempuan untuk terus berkembang. Beragam kegiatan digelar untuk mendukung peningkatan peran dan kontribusi pekerja perempuan dalam mendukung kinerja perusahaan.
Kali ini, Women In TINS menggelar acara bertajuk “Perempuan Berdaya, Berani Berkarya”. Ratusan karyawati PT Timah Tbk dari berbagai wilayah operasional di Bangka, Belitung, dan Kepri antusias mengikuti kegiatan yang dibuka langsung oleh Division Head Human Capital, Togap M.P Siagian, di Graha Timah Pangkalpinang (29/11/2024).
Dalam sesi Women In TINS (WIT), Sistya Windasari selaku CEO & Founder Fitsquad Indonesia menyampaikan pesan inspiratif tentang pentingnya menjalani gaya hidup sehat.
“Hidup sehat adalah fondasi untuk produktivitas dan keberanian perempuan berkarya. Ini bukan hanya soal tubuh bugar melalui pola makan dan olahraga, tetapi juga menjaga keseimbangan emosional dan mengelola stres. Kesehatan mental tak kalah penting dari fisik, karena keduanya saling mendukung,” ungkap Sistya.
Baca juga PT Timah Raih Tamasya Award 2024 Berkat Program PPM
